Vendedor de Seminovos

Atuar na venda de veículos seminovos, oferecendo atendimento de excelência aos clientes, identificando suas necessidades e apresentando as melhores opções de compra, visando atingir as metas comerciais, garantir a satisfação dos clientes e contribuir para os resultados da empresa.

Principais responsabilidades:

• Realizar atendimento presencial, telefônico e digital aos clientes interessados na compra de veículos seminovos.
• Identificar as necessidades e preferências dos clientes, apresentando veículos compatíveis com seu perfil e orçamento.
• Apresentar as características, os diferenciais, o histórico e as condições dos veículos disponíveis no estoque.
• Realizar test drives e acompanhar os clientes durante todo o processo de negociação.
• Elaborar propostas comerciais, negociar valores, condições de pagamento, financiamentos e possíveis trocas de veículos, conforme as políticas da empresa.
• Prospectar novos clientes e realizar o acompanhamento de contatos e oportunidades de vendas.
• Manter contato com clientes após a venda, buscando fidelização, satisfação e indicações.
• Atualizar o sistema de vendas e registrar atendimentos, propostas e negociações.
• Acompanhar as metas individuais e coletivas, buscando constantemente melhorar os resultados.
• Manter o showroom organizado e os veículos apresentados de forma adequada para exposição.
• Trabalhar em conjunto com as equipes de avaliação, financiamento, documentação e preparação de veículos para garantir agilidade e qualidade no atendimento.

Requisitos:

• Ensino médio completo.
• Experiência em vendas, preferencialmente no segmento automotivo.
• Boa comunicação, habilidade de negociação e foco em resultados.
• Conhecimento básico de informática e ferramentas digitais.
• CNH válida e compatível com a condução dos veículos.
• Facilidade para trabalhar com metas e atendimento ao público.
• Proatividade e iniciativa.
• Persuasão e poder de negociação.
• Organização e disciplina.
• Empatia e relacionamento interpessoal.
• Resiliência diante de objeções.
• Comprometimento com resultados e satisfação do cliente.
• Ética, transparência e responsabilidade profissional.